Professionele ontwikkeling

Professionele ontwikkeling

Natuurlijk, professionele ontwikkeling. Logisch toch. De termen professioneel en ontwikkeling en dan achter elkaar gebruikt worden eigenlijk best vaak gebezigd. Iedereen knikt dan steevast heel hard, zonder dat iemand precies weet wat er nou eigenlijk mee bedoeld wordt. Vreemd, is het niet?

 

Voortdurend zoeken van wisselwerking met je omgeving

Je zou professionele ontwikkeling tamelijk simpel ‘het eigen maken van praktische kennis en vaardigheden die nodig zijn voor een beroep kunnen noemen.’ Daarnaast is het volgens de kenners professionele ontwikkeling ook de behoefte om steeds open te staan in contact. Of anders; je bent bereid om voortdurend naar wisselwerking met je omgeving te zoeken.

 

Professionele ontwikkeling: voortdurend ‘open staan’

Professionele ontwikkeling staat voor ‘het open staan’ of responsief zijn. Dit is een eigenschap die nadrukkelijk om oefening en voorbereiding vraagt. Mensen die open willen staan voor anderen en de omgeving, moeten binnen hun eigen geest wel ruimte hebben, naast dat ze ook nog hun eigen gevoelens en emoties hebben. En dan moet er ook nog ruimte zijn om zelf met teleurstellingen om te gaan.

 

Een hoge mate van zelfkennis is noodzakelijk

Kun jij je eigen behoeften voor een deel opzij zetten voor een ander dan is dat professioneel. Wat je in feite doet is je eigen oordeel, eerdere ervaringen en de eigen emoties leren te erkennen en uit te filteren, weg uit het contact met de klant. Behalve oefening vraagt professionele ontwikkeling om een hoge mate van zelfkennis.

 

Je eigen ontwikkeling is de basis voor ontwikkeling op professioneel vlak

Geen gemakkelijk proces, je eigen professionele ontwikkeling. Pas als jij je eigen emoties, gevoelens, oordelen en overtuigingen door en door kent, kun je die enigszins parkeren. Je zou dus kunnen zeggen dat als je met mensen werkt, je eigen ontwikkeling het fundament is voor professionele ontwikkeling. Professionele ontwikkeling kan niet zonder ruimte te geven aan de eigen emoties en gevoelens. Cijfer je die helemaal weg ten bate van de klant en diens belangen, dan kan dit leiden tot zeer behoorlijke fysieke en psychische klachten. Daarom is het bij professionele ontwikkeling van belang om ook voldoende aandacht aan jezelf te besteden.

 

Reflecteer je eigen emotie en gevoel

Telkens opnieuw staat je persoonlijke ontwikkelingsproces aan de wieg van verdere professionele ontwikkeling, vanuit de sterke drang om regelmatig je eigen patronen, gedachten en je eigen omgang met emotie en gevoel te reflecteren en je handelen daarop aan te passen. Alleen dan kan sprake zijn van een solide professionele basis, een basis waarmee jij het verschil kunt maken.

 

Plannen en organiseren tijdens de trainingen

Je kunt aan je professionele ontwikkeling werken middels het volgen van trainingen. Aan de orde komen dan onderwerpen als persoonlijke doelen, gespreksvaardigheden en presentatietechnieken, Voorts wordt gericht gewerkt aan samenwerking in teamverband, assertiviteit, plannen en organiseren en een stuk zelfmanagement. Ook tijdens de trainingen wordt nadrukkelijk stilgestaan bij het leren omgaan met spanning, emotie en agressie, want ondanks het vermogen je weg te cijferen in het belang van anders, zul je toch uiting aan dergelijke emoties moeten geven. Anders is het snel gedaan met je professionele ontwikkeling.

Geef een reactie

Your email address will not be published.